1. После этого вы должны поздравить новичка и сообщить о письме, в котором необходимо будет активировать регистрацию, пройдя по ссылке, как можно быстрее! Пока новичок не активировал свой кабинет, вы не сможете подписать под него следующего человека!!!
Поэтому, проводим регистрацию ТОЛЬКО когда кандидат находится на сайте и ждет завершения.
Например, я пишу так: Поздравляю вас с успешной регистрацией!!! вам на почту придет письмо о регистрации, его необходимо активировать (пройти по ссылке), пожалуйста, по возможности, сделайте это сразу, иначе я не смогу подписать под вас следующего новичка!!! Как только активируете, пожалуйста, напишите мне, пойдем дальше.
2.Когда новичок отписался, обязательно сообщате ему данные: его личный номер консультанта, пароль для входа в личный кабинет, сообщаете ему, что вы являетесь его спонсором и фамилию менеджера.
Где смотреть своих новичков, их регистрационные данные и т.д. -читаем ЗДЕСЬ!!!
3. Даете ссылку на обучающий блог для новичка http://obuchu.blogspot.ru/
например: Это наш обучающий блог: http://obuchu.blogspot.ru/
на вебинар
спонсорам, которые знакомились с вами,
P.S. старайтесь новичка качественно дорабатывать не надейтесь ни на кого, тем более на меня, к сожалению, я успеваю только выслать новичку сообщение-знакомство и проверить подписан ли он на школу. Один раз качественно отработанный новичок, это залог активности вашей группы и быстрого роста. Не ленитесь.
P.P.S работайте шаблонами, один раз написанное сообщение сохраняйте, и потом высылайте, чтобы каждый раз одно и тоже не набирать вручную.
Поэтому, проводим регистрацию ТОЛЬКО когда кандидат находится на сайте и ждет завершения.
Например, я пишу так: Поздравляю вас с успешной регистрацией!!! вам на почту придет письмо о регистрации, его необходимо активировать (пройти по ссылке), пожалуйста, по возможности, сделайте это сразу, иначе я не смогу подписать под вас следующего новичка!!! Как только активируете, пожалуйста, напишите мне, пойдем дальше.
2.Когда новичок отписался, обязательно сообщате ему данные: его личный номер консультанта, пароль для входа в личный кабинет, сообщаете ему, что вы являетесь его спонсором и фамилию менеджера.
Где смотреть своих новичков, их регистрационные данные и т.д. -читаем ЗДЕСЬ!!!
3. Даете ссылку на обучающий блог для новичка http://obuchu.blogspot.ru/
например: Это наш обучающий блог: http://obuchu.blogspot.ru/
Заходите, выполняйте задания по шагам, подпишитесь на рассылки, вам придут письма, их необходимо подтвердить. Если будут вопросы по выполнению, пишите!
4. Если действует акция по рекрутированию, оповестите новичка о подарках которые он сможет получить, письмом на почту, описанием условий в личку (предпочтительно) или отметить на картинке с акцией в соцсет
5.Написать новичку пароль для входа
на вебинар
6.Выслать ссылку на новичка всем
спонсорам, которые знакомились с вами,
минимум два-три спонсора.
7.Присоедините новичка на свою страничку
для коллег в соцсети.
8.Дать новичку первое задание – сделать
рабочие странички и через день
проконтролировать выполнение и дать
следующее задание. Сообщите новичку как
только у него появится свой новичок пусть
свяжется с вами, и получит Инструкцию по
работе с новичками. А также сообщите,
кому новичок должен высылать своих
новичков для знакомства, дайте контакты
верхних спонсоров
9.Напомните новичку, что ему необходимо
сделать первый заказ, чтобы активировать
регистрацию, получить бесплатно
дополнительные странички.
10.Определите с новичком ОБЩУЮ ЦЕЛЬ,
например:
«Давайте сразу определим нашу общую цель с вами! А она такова - ВЫ - Золотой Директор!!! Две ветки под вами вышедшие на уровень 22% - это и есть золотой директор с доходом в 2000$ за каталог (3 недели)...Я веду вам одну ветку, подписывая вам людей, которых найду я...вы строите вторую ветку сами, параллельно моей! Общими усилиями мы выйдем на этот уровень примерно за год +- Это та цель к которой мы должны стремиться вместе!! Работаем вместе - деньги ваши))) Что надо делать? Приглашать людей и размещать заказы на сумму примерно 15 долл +- на ваше усмотрение, первый заказ обязательно в течение двух месяцев иначе система вас удалит. Я помогу вам оформить заказ, посмотрите предварительно каталог. Договорились?»
- Всех новичков из спонсорской цепочки которую вы ведете выписывайте и каждый раз когда вы подписываете вниз новичка оповещайте всю цепочку, дайте им ссылочку на новичка и полезную или мотивирующую инфо. Это может быть инфо об акциях, распродажах, напоминание сделать заказ, напоминание о необходимости вести вторую ветку, полезное видео.
- Присоедините новичка в группу «Наша Команда» http://www.odnoklassniki.ru/nashakoman
- Присоедините новичка в группу Школа Новичка http://www.odnoklassniki.ru/novichokschool в одноклассниках. Поддерживать плотное общение первые два-три месяца
P.S. старайтесь новичка качественно дорабатывать не надейтесь ни на кого, тем более на меня, к сожалению, я успеваю только выслать новичку сообщение-знакомство и проверить подписан ли он на школу. Один раз качественно отработанный новичок, это залог активности вашей группы и быстрого роста. Не ленитесь.
P.P.S работайте шаблонами, один раз написанное сообщение сохраняйте, и потом высылайте, чтобы каждый раз одно и тоже не набирать вручную.
Как только у ваших новичков появляются свои новички)) У вас начинается работа с группой.
- Ваши новички должны знать, что когда у них появится первый новичок они должны обратится к вам за инструкцией по работе с новичками и дать вам ссылку на этого новичка для знакомства. Инструкцию высылаете ЭТУ, сохраните ее.
- Вы знакомитесь с новичком в личку!!!, и шлете кратное письмо-знакомство с фото и мини-историей на почту, следите за отчетом-рекруты, кроме знакомства ничего больше НЕ шлете. Пишите небольшое сообщение знакомство, со своей мини-историей на тему «Почему вы здесь?» и КОНТРОЛИРУЕТЕ ПОЭТАПНО, в форме ДИАЛОГА, выполнение всех вышеперечисленных пунктов в разделе ПО РАБОТЕ С ЛИЧНЫМ НОВИЧКОМ.
Т.е. на данном этапе вы, как верхний спонсор, выполняете КОНТРОЛИРУЮЩУЮ ФУНКЦИЮ.
3. Присоединяете этого новичка на свою страничку для Коллег, в свою группу или чат, т.е. в единое информационное пространство, где вы можете одним сообщением донести информацию до всех в группе.
4. активация рабочих страниц с помощью смсрега на аккаунте директор и выдача плагина для работы. Контроль активности новичков, которые получают данные ресурсы для работы.
5. Обязательно хвалите ваших коллег в поздравительных сообщениях.
3. Присоединяете этого новичка на свою страничку для Коллег, в свою группу или чат, т.е. в единое информационное пространство, где вы можете одним сообщением донести информацию до всех в группе.
4. активация рабочих страниц с помощью смсрега на аккаунте директор и выдача плагина для работы. Контроль активности новичков, которые получают данные ресурсы для работы.
5. Обязательно хвалите ваших коллег в поздравительных сообщениях.
Комментариев нет:
Отправить комментарий